Asianajajat Tanskassa. Kaikki asianajajat Verkossa


SelskabsAdvokaterne


Ei ole yleistä säännöt siitä, miten työnantaja tai työntekijä tai voi irtisanoa työsuhteen Lisäksi työnantajan on myös otettava kantaa lausekkeisiin, kuten asiakas-ja kilpailukieltovelvoitteet Jos työnantaja ei käytä näitä, työnantajan on kiinnitettävä tarkasti huomiota irtisanominen työntekijän

On olemassa tiukat vaatimukset todiste puolueen väittäen että irtisanominen on tapahtunut, kun ei ole kirjallisia todisteita.

Koska, siksi, se voi olla hyvin vaikea johtaa näyttöä suullinen irtisanominen, on suositeltavaa, että irtisanominen tapahtuu aina kirjallisesti. Tämä koskee sekä työntekijä ja erityisesti työnantajalle, sillä työnantaja on vahva osapuoli työsuhteessa.

Oppaan arviointi ja tunnustaminen ulkomaisen koulutuksen, Opetus-ja tutkimusministeriö

Täältä löydät ohjeet arviointiJa

Tunnustaminen ulkomaisten tutkintojen ja muiden tutkintojen työmarkkina-alan tai koulutus-järjestelmä