Siellä on vuodesta ollut todellinen voldgiftsinstitution Tanskassa, joka on osallistunut riitojen ratkaisu erilaisia
Vuonna aika, joka on poissa, kerännyt huomattavan tieto välimiesmenettelyssä ja kokoonpanosta välimiesoikeudelle suhteessa sekä kansallisen ja kansainvälisen välimiesmenettelyn.
Välimiesmenettely institute, joka on voittoa tavoittelematon riippumaton toimielin, joka perustettiin vuonna, johon osallistuvat tanskan bar Association, Danish association of engineers (tanskan tuomarien yhdistys, SMWdanmark ja Ingeniørsammenslutningen. Tanskan Rakentaminen association, IT-alan Yhdistys, tanskan, Teollisuus, Association of Chartered Accountants, danmarks rederiforening, tanskan Teollisuuden ja tanskan Yhdistyksen Välimiesmenettely on myöhemmin liittyi ympyrä organisaatioiden takana välityslautakunta.
Voldgiftsinstituttets tarkoituksena on, kuten sanotaan kohdassa kaksi säätiön perussääntö, työn välityslautakunnan mukaisesti hallituksen hyväksymien sääntöjen mukaan tämä vaikutus välimiesoikeudelle nimittää välityslautakunta yksittäisessä tapauksessa.
Välimiesmenettelyn sääntöjä tarkistettiin vuonna, jotta sääntöjen mukaisesti yhteinen kansainvälinen standardi, ja jälleen vuonna, jotta tuo sääntöjen mukaisesti välimiesmenettely lain, joka hyväksyttiin Tanskassa vuonna. toukokuussa. Välityslautakunta on, nimittää välimiesten asianmukaisesti huomioon pätevyys, joista osapuolet ovat sopineet, että välimies olisi pitänyt, ja tekijöitä, jotka voivat varmistaa, että nimitetään riippumaton ja puolueeton välimies.
Tapauksissa, joissa kaikki riita-asian osapuolet asuvat samassa maassa, välityslautakunta nimittää välimiehen, jonka sääntömääräinen kotipaikka on muussa maassa kuin, että kaikki osapuolet, elleivät osapuolet ole toisin sopineet.
Instituutti tutkii koostumus jokaisen välimiesoikeus sen varmistamiseksi, että se saavuttaa parhaan mahdollisen, tavoite ja aineellisesti oikea päätös. Voldgiftsretterne on koostuttava henkilöistä, joilla on korkein oikeudellinen ja ammatillista asiantuntemusta ja nauttia yleistä arvonantoa omalla alallaan. Välimiesmenettely institute seuraa niin pitkälle kuin mahdollista, toivoo, että osapuolet voivat ovat valinta välimiehen. Välityslautakunta voi myös edistää sovittelun hallitus vuonna, sovittuja sääntöjä tältä osin. Henkilöstösääntöjen ja säännöt ovat saatavilla verkkosivuilla. Henkilöstösääntöjen ovat saatavilla suomeksi ja englanniksi. Säännöt on laadittu tanskan, englannin, saksan, ranskan, kiinan, ja venäjän. Sivuilla on myös suosituksia, jotka koskevat sanamuotoa, välimiesmenettely ja mediationsklausuler sekä katsauksia, vastaavasti, palkkiot välimiehet ja sovittelijat, sekä käsittelymaksu välimiesmenettely-instituutti. Riidat, riippumatta sen luonteesta, sekä kansallisia ja kansainvälisiä, ei siis sisällä työtilan välimiesmenettely-instituutti nimetty välimiesoikeudessa. Aihe välimiesoikeuden, nimittää välityslautakunta ei ole rajoitettu, lukuun ottamatta kysymyksiä pakottava laki voidaan esittää vain yleisiä tuomioistuimia. Välityslautakunta on työkalu tyydyttävällä tavalla ratkaista riitoja etuja, joita välimiesmenettelyn liittyy. Instituutin säännöt yksinkertaistettu voldgiftsproces ja onko sovittelu tulisi täyttää liiketoiminnan tarpeisiin enemmän epävirallisia, vapaampi ja vähemmän kalliita riitojen ratkaisemiseksi.
Välityslautakunta on johtaa hallituksen nimittämä useita tukea järjestöjen kanssa.
Hallintoa ja päivittäistä toimintaa välimiesmenettely-instituutti toteuttaa sihteeristö, joka hoitaa myös menettely, kunnes välimiesoikeus on nimetty.
